職位信息
崗位職責:
1) 根據總公司整體發展戰略規劃,以區域為核心,制定并執行當地市場中期、長期開發策略;
2) 帶領團隊完成總公司下達的年度任務量;
3) 依據區域分公司總體發展需要,組建并訓練團隊;
4) 制定和完善分公司管理制度;
5) 宣貫和實踐公司企業文化,增強公司凝聚力,保證核心骨干的穩定。
任職資格:
1) 本科以上學歷,管理類或金融類相關專業;
2) 5年以上銀行、證券、信托等從業經驗,2年以上支行副行長或證劵公司營業部總經理、信托公司財富中心總經理、第三方理財公司中心副總經理及以上級別管理經驗; 具有高端客戶資源者優先考慮,性別不限,年齡28歲以上;
3) 具有較強的計劃、控制、協調能力和表達能力,較強的綜合分析能力和駕馭全局的能力;具備出眾的領導管理才能和良好的金融業管理理念,熟悉先進的管理模式;有用人、決策和公關等的綜合素質,善于與人深入溝通;精力充沛,能抗壓。
崗位職責:
1) 根據總公司整體發展戰略規劃,以區域為核心,制定并執行當地市場中期、長期開發策略;
2) 帶領團隊完成總公司下達的年度任務量;
3) 依據區域分公司總體發展需要,組建并訓練團隊;
4) 制定和完善分公司管理制度;
5) 宣貫和實踐公司企業文化,增強公司凝聚力,保證核心骨干的穩定。
任職資格:
1) 本科以上學歷,管理類或金融類相關專業;
2) 5年以上銀行、證券、信托等從業經驗,2年以上支行副行長或證劵公司營業部總經理、信托公司財富中心總經理、第三方理財公司中心副總經理及以上級別管理經驗; 具有高端客戶資源者優先考慮,性別不限,年齡28歲以上;
3) 具有較強的計劃、控制、協調能力和表達能力,較強的綜合分析能力和駕馭全局的能力;具備出眾的領導管理才能和良好的金融業管理理念,熟悉先進的管理模式;有用人、決策和公關等的綜合素質,善于與人深入溝通;精力充沛,能抗壓。
![上海獵頭公司-[尚賢達]-](/upload/config/f4758b5b-0ebd-43c2-8483-8efbde8bce09.jpg)